当前位置: 首页 > 正文

市外侨办2013年度目标责任制汇报材料

来源: 时间:2015-12-03  稿件上传:xnswqb

市外侨办2013年度目标责任制

汇报材料

 

接到市目标办《关于做好2013年度目标责任制管理年终考评准备工作的通知》后,我办迅速做好迎检工作,对照2013年度目标管理责任书中的各项目标落实情况进行了严格自查,现将完成情况报告如下:

一、重要职能工作目标完成情况

1、友城工作开创新格局。截止到目前,我市已与韩国太白市、韩国义王市、加拿大皮克灵市以及匈牙利威莱士艾及哈兹市等国外4个城市建立了友好城市关系。市委市政府高度重视友城工作,大力支持我市与国外城市的友好交往。我办亦充分利用政府、侨务、港澳、民间等多种渠道,积极拓展与国外城市的沟通和联系,并主动与国际友城开展务实合作与交流,取得了积极成效。2013年4月,韩国京畿道义王市市长金成济率政府代表团来咸进行友好访问,丁小强市长会见了代表团一行,双方签署了《中华人民共和国湖北省咸宁市与大韩民国京畿道义王市经济、文化、友好交流备忘录》。

6月,韩国江原道太白市市长金鍊寔率政府代表团一行7人来我市进行友好访问,市委书记任振鹤,市委副书记、市长丁小强会见了代表团一行,并正式签署了友好城市交流协议,实现了咸宁市友城结交的零突破。

截止到目前,我市已与韩国太白市、韩国义王市、加拿大皮克灵市以及匈牙利威莱士艾及哈兹市等4个城市结交为友好城市,我市友城工作开创了新格局。

此外,白俄罗斯驻华大使维克托·布里亚先生陪同白俄罗斯布列斯特州州长、市长访问咸宁之时,咸宁市外侨办与他们进行了有效友好的交流,回使馆后维克托·布里亚先生立即与国内联系,推荐国内城市科布林市与我市拟建友好城市。目前我办正在与美国、斯洛伐克、法国等国联系建立新友城关系事宜。


2、做好2013年因公出国(境)计划申报及报批工作,精心组织高层领导出访,确保出访任务和质量。一是精心组织高层领导实质性出访,成果丰硕。我们有效利用市领导出访的机会,积极推介咸宁,使得每次出访都能取得实质性效果,成就丰厚。例如今年10月,为了积极配合省委省政府组团赴匈牙利友好访问,应匈牙利国会议员欧拉·劳约什博士的邀请,咸宁市市委书记任振鹤率我市代表团一行赴匈牙利进行经贸洽谈及友好访问,重点就友城结好、教育合作、经贸洽谈、人才交流及温泉旅游开发等五个主题进行了考察。在湖北—匈牙利经贸合作推介洽谈会上成功签约三项,进一步拓展和深化了咸宁与匈牙利的务实合作。此次出访安排紧凑、内容充实、成果丰硕、启发良多,得到了匈方的高度肯定。省委书记李鸿忠也充分肯定了此次咸宁代表团的出访,认为咸宁的工作想在前面,做在实处,成果丰硕,影响深远。并特别指出,振鹤书记从大局出发,从基础抓起,从孩子抓起,对扩大中匈两国人民的友好交流做了极好、极关重要的事情,希望咸宁要继续做好扩大对外开放、深化对外合作的工作,加快崛起步伐,为“建成支点、走在前列”的湖北大局作出更大贡献。

二是积极做好外宾来访接待工作,进一步扩大咸宁国际影响力。今年,我们积极做好外宾来访接待工作,先后接待外宾共计100余人,其中包括联合国经济和社会事务部项目官员马明女士一行、匈牙利国会议员欧拉·劳约什博士一行、韩国京畿道义王市市长金成济一行、韩国江原道太白市市长金鍊寔一行等,圆满完成了大规模的接待任务,受到了市领导和外宾们的称赞。这些活动也加深了外国友人对咸宁的了解,进一步扩大了咸宁的国际知名度。

三是加强因公出国(境)证照申办、保管以及收缴管理,认真组织好出国出访团组及其人员的行前教育。我们通过在全市推行外事专办员制度,加强涉外管理业务培训,制定出台因公出访计划申报,因公出访任务审批管理,护照、签证管理,涉外事件应急处置等一系列管理规定,进一步加强了因公出国护照的规范管理。我们积极认真地对2012年来所颁发的各类因公护照进行清查,今年前三个季度自主组团护照收缴率达到了97.5%。我办加强因公出国(境)人员信息管理,严把因公出国(境)计划审批关、出国任务审核关、出国人员事前备案关、出国经费先审关、出访行前教育关、出访成果反馈转化关等,重视涉外维稳和应急管理,外事管理工作水平有了明显提升。四是严格执行外事管理相关法律法规,切实规范因公出国(境)和境外培训活动。今年我办进一步规范了外事审批制度和程序,加大了对公务出访的管理力度。在组团参团出访方面,我办严格按照中央及省级要求,仅安排以实质性任务为引领的出访。截至目前,我市2013年因公出国(境)实际执行8批,计 55人次,其中党政人员47人次;参团出访已成行的党政人员共计16人次,即实际党政人员出访总人数为63人次,比原计划人数减少了22人。因公出国(境)任务主要涉及招商引资、城市建设、体制考察、技术引进、文化交流、援外项目等六个方面,出访成果丰硕。

3、加强外事公共服务体系建设和境外培训工作,及时宣传外事政策,组织好市内人才赴境外培训学习。一是继续做好电子服务平台建设,做好宣传工作。我办利用市外侨办网站及时宣外事政策及外事动向,公开涉外审批、护照签证、出国指南、礼仪外交等信息和资讯,方便群众查询及了解相关外事工作情况。二是继续做好APEC商务旅行卡宣传及办理工作。为加强亚太经合组织内部合作,促进商务人员自由流动,我办严格按照省外办下发的《湖北省国有企业人员申办APEC商务旅行卡试行办法》和《湖北省民营企业人员申办APEC商务旅行卡相关办法》做好相关宣传推广工作,继续推行企业“直通车”服务,促进我市对外经济发展。三是认真组织我市人才赴境外培训学习。今年我办积极争取国家和省外专局项目支持,组织我市教育、经济、医疗、建设等方面的专业人员赴境外培训,研究学习外国先进的实用技术、生产技能、经营管理经验及其他业务知识。今年市卫生局局长汪玲珑一行16人赴美国参加为期21天的培训,有助于加快我市医疗体系建设步伐,借鉴国外公共卫生服务和公民医疗保障体系建设方面的有益做法和经验,培养具有国际视野和创新能力的医疗管理干部。

4、继续做好外国文教专家管理工作,深入做好组织实施引智工作。一是做好外国文教专家年检工作。今年我市新增2家具有外国文教专家聘请资格单位,现已有7所院校获得了外国文教专家聘请资格。根据湖北省外国专家局《关于我省2013年度外国文教专家聘请资格单位年检工作的通知》(鄂政外专[2013]28号)文件精神,我办高度重视此次年检工作,特召开了有关年检工作会议,明确此次年检工作的任务、目的和具体内容等,为有关学校释疑解惑相关问题,逐步完善外教管理体制建设,达到以年检工作促进外教管理的目的。二是继续深入做好组织实施引智项目工作。做好引智项目工作有利于我市经济社会发展引进和培养人才。制定完善吸引海外高层次人才到咸宁工作的优惠政策,出台符合咸宁实际的外国专家管理办法,加强外国专家引进和服务体系建设。三是组织外国文教专家参加第五届旅游节相关活动。为加强我市外国文教专家的沟通联络,丰富他们的文化生

活,经报有关领导批准,我办组织了我市外国文教专家观摩第五届国际温泉文化旅游节“香城大舞台”群众文艺展演活动,并安排他们参观了音乐喷泉等景点,不仅加深了他们对咸宁市的了解,也更让他们感受到了市委市政府对人才的重视,坚定了他们进一步做好文教工作的信心。

5认真做好第十三届华创会和第五届旅游节的谋划协调服务工作,为华创会和旅游节的成功举办发挥了积极的职能作用;组织、参与第十七届潮团联谊会和楚商鄂南行活动。一是积极参与协办第五届中国·咸宁国际温泉文化旅游节。今年9月27日至30日,中国·湖北咸宁第五届国际温泉旅游节如期举行。我办全体上下凝聚力量,迎难而上,克服了人员少、时间紧、任务重等多重困难,制定了周密详实的方

案,圆满完成了各项接待任务。我们邀请了来自各地各界的外宾共计70余人,其中主要包括匈牙利国会议员欧拉·劳约什博士一行、韩国全罗北道艺术总会会长宣基炫及其代表

团,以及来自美国、英国、匈牙利、日本等国的在咸外国文教专家们。韩国全罗北道艺术团为咸宁市民进行两场专题演出,给市民们留下了深刻印象,增添了节庆的国际元素。外宾们的来访增进了世界对咸宁的了解,提升了我市的国际影响力和投资吸引力。

二是圆满协办华创会,以侨务促我市经济发展。今年我们积极筹备组织第十三届“华创会”前期工作,制订了今年华创会详细的工作方案,组织各相关单位百余人参加本届华创会。

在第十三届华创会上,我市共签订投资协议合同6个,协议金额27.2亿元,过亿元项目达到5个,其中咸宁市开发区和雨润集团签订的雨润农副产品物流交易中心项目总投资16亿元;利用华创会专用网站平台,向外推介项目75个,专场推介项目9个,涉及生物医药、投资贸易、现代制造等,成效显著。

三是组织、参与潮团联谊会及楚商鄂南行活动。我们联合商务局、招商局组织了我市十余家企业参加第十七届潮团联谊会,布展10个企业招商展位;楚商鄂南行活动的成功举办有助于我们以此次楚商鄂南行为契机,大力推介咸宁,展现发展优势、潜力与前景,吸引更多楚商及其他地区商业人士的关注。通过组织参加“华创会”及潮团联谊会,我们宣传了咸宁,联络了老朋友,结识了新朋友,进一步拓宽了我市对外交往渠道,为促进我市对外经济、文化、科技交流与合作有着积极作用。

6、拓展侨务工作新思路,争创侨务工作示范社区。为深入贯彻落实全国社区侨务工作会议精神、响应省外侨办关于开展创建“社区侨务工作示范单位”的活动,进一步激发社区侨务干部积极性,夯实我市侨务工作基础,今年我们积极开展创建“社区侨务工作示范单位”活动。我办在对全市侨务资源进行分析比较后,将侨务资源比较集中的湖北科技学院泉塘社区定为创建“社区侨务工作示范单位”活动的重点单位。自开展创建工作以来,学院高度重视社区侨务工作,不断健全工作机制、规范管理制度、完善服务设施,充分发挥广大归侨侨眷联系广泛、智力密集的优势,在建立双向服务工作机制等方面取得了一定成果。值得一提的是该社区现已被省外侨办评为“全省社区侨务工作示范单位”,更有助于我们开展“侨法宣传角”创建活动。

此外,我办还开展了一系列惠侨工程。一是争取资金支持地方发展,支持新农村建设。我办多方争取筹措资金,争取国侨办项目资金25万元,市领导帮助解决10万元,投入嘉鱼县朱砂村村民文化活动中心项目,项目建成后将惠及近千名村民。二是精心组织,积极申报,让侨爱工程惠及更多民众。除了推荐朱砂村项目申报国务院侨办侨爱工程外,我们还积极争取到了“香港应善良基金会”的捐助,申报咸安区桂花镇卫生院综合楼项目配套资金45万元,目前该基金会已完成对项目的实地考察。三是协助省外侨办在赤壁市和嘉鱼县的3个乡镇开展侨界医疗队下乡义诊活动。医疗队赴赤壁市和嘉鱼县的3个乡镇,共诊治890余人次,咨询330人次,免费发放6000余元常用药品。四是组织开着归侨侨眷职工技能培训。我办联合通山、通城两县外侨办,组织下岗困难归侨侨眷参加“关爱工程--归侨侨眷职业技能培训”,获得了群众好评。

7、做好教师赴海外任教工作,加强对派遣教师的培训、储备库的更新以及对派遣人选的遴选工作。今年我们以华文教育为载体,通过外派教师扩大地方影响。一是做好派遣教师储备库更新及外派教师遴选工作工作。年初,我们根据需要,对外派教师储备库进行了更新,新增加二十多名教师储备人选,并向省外侨办精心推荐政治素质高,教学业务精良的优秀教师前往东南亚等国华文学校任教,以推广我国优秀传统文化。二是加强对外派教师培训工作。今年,我市共有6名教师获得外方邀请,赴泰国、菲律宾任教。教师们出发前,市外侨办专门组织培训,对他们开展行前教育,为他们讲解外派教师工作的性质、意义,介绍相关外事纪律,并对他们在泰国任教期间的工作、学习及生活提出了具体要求。我市的外派教师本着认真负责的态度积极参与当地华文学校的教学与管理,在传播中华文化的同时,积极宣传祖国的经济建设成就,进一步激发海外华侨的爱国热情。由于教学经验丰富,工作认真负责、表现突出,获得了当地华文学校和国务院侨办的高度评价。

8、进一步加强机关自身建设,抓好干部队伍作风建设,做好外侨办网站建设。机关工作是顺利开展业务工作的关键。我们在去年工作的基础上,以创先争优活动为载体,强化制度建设,狠抓落实执行,构建学习型、创新型、团结型、实干型文明机关。一是创新办公制度,注重科学管理。一年来,市外侨办根据市委市政府的要求,进一步规范制度,强化管理,取得了明显实效。我们以国家机关管理相关文件为依据,结合本办工作实际,研究修订了《市外侨办机关财务管理办法》和《市外侨办机关公文处理办法》,规范了外事审批流程与办法,机关车辆使用、考勤等方法制度,机关干部在工作中严格执行这些制度,各项工作能有条不紊地开展。通过制度来管人管事,增强了工作规范性,减少了随意性,全面提升了工作效率。

二是抢抓干部队伍建设,提高干部素质。今年中央下发关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定以来,我办立即展开集体学习,党组书记梁业伟还召开专题讲座向全办干部职工传达会议及文件精神。梁书记要求,全办干部职工要以更高的标准、更严的要求、更实的作风,从自己做起、从现在做起、从身边的事情做起,坚决破除和摒弃陈旧的人情观、消费观和娱乐观,牢固树立艰苦奋斗的事业观、价值观和生活观,始终保持清正廉洁、勤俭朴素,争做艰苦奋斗、勤俭节约新风尚的传播者、示范者和实践者。

三是加强网站建设,加大宣传力度。今年,我办更注重利用现代化形式扩大宣传,加强网站建设,特别注重新闻的及时更新,确保新闻图文并茂。尤其在旅游节期间,系列新闻的及时报道,进一步巩固了办节效应,增强了宣传效果。此外,外侨办网站对平日外事出访,侨联动态,机关工作等一系列工作都力求跟进报道,充分发挥了机关门户网站独有的宣传与舆论引导、上传下达,跨区域信息传递交流作用,积极打造新型新闻宣传阵地。

 

9、完成了市委、市政府交办的其他各项工作。一是深入开展“三万”活动。为深入落实三级干部会议精神,市外侨办“三万”活动工作组高度重视、积极行动。今年 6月,我办工作组深入驻点村赤壁市赤壁镇周郎嘴村开展相关活动,深入了解村情民意,共走访老党员、困难户和普通农户共80多户,并给他们分发了帮扶物资。值得一提的是,我办“三万”工作组被省委办公厅、省政府办公厅评为先进工作组,而今年全省外事系统中仅省外办及咸宁外侨办工作组获此殊荣。

二是抓党建转作风,提高全办思想政治素质。市外侨办以创先争优活动为载体,以创建学习型党组织为目标,积极开展机关党组织建设。我办坚持定期开展领导干部讲党课制度,办主要领导主持会议,带领大家学习新党章,领会新党章精神。十八届三中全会召开后,我办也迅速召开全办会议,梁业伟书记传达并带领大家学习了十八届三中全会精神及相关各项文件精神。通过不断学习,全办干部职工思想政治素质都得到了进一步提升。

三是狠抓综治维稳工作。综治维稳工作重在取得实效,根本目的是促进外事侨务工作实效开展,服务全市经济社会发展大局。我办认真制定了各项综合治理工作的实施方案,并结合开展外事,侨务工作组织实施,切实把社会治安治理创建工作摆上重要位置。充分发挥外事侨务职能,全力协助涉外案件的调查,协助各国大使馆,各级人民法院、检察院的工作,确保涉外安全和全市社会稳定。

二、共性工作目标完成情况

1、党建工作。一是加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平。坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段,班子成员带头学习,采取集中学、个人自学、组织讨论学等形式,认真组织学习党的“十八大”、十八届三中全会等会议精神,并对党员干部学习情况开展检查,使党员干部正确领会精神实质。党组书记梁业伟先后多次给全办干部上了党课,带领大家深入学习党中央各项精神。二是加强组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力。深入开展创先争优活动,各科室负责人为深入开展创先争优活动的第一责任人,具体负责各项活动的监督和落实,确保活动有序推进。开展宣传教育,把严格管理和监督贯穿始终。三是加强机关作风建设,不断提高队伍素质。加强机关目标责任制考核,对每个业务科室进行量化考评,考评结果直接与工作绩效、评优表彰挂钩。严格执行财经纪律、政务公开管理规定,做到工作人员职责公开,办事程序公开,收费标准公开,内部财务管理进行定期公布。

2、党风廉政建设。一是强化工作责任。成立了党风廉政建设领导小组,实行“一把手”负总责,分管领导各负其责的领导体制,制定了“一岗双责”制。制定了党风廉政建设学习计划,层层签订了党风廉政建设责任书,组织党员对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》学习,领导班子成员召开两次民主生活会开展批评与自我批评,切实解决了党员干部思想、作风和勤政廉政等方面存在的突出问题。二是开展宣传教育月活动。围绕“坚持群众路线,争做清正表率”主题,切实抓好宣传教育月各项活动。办党组书记梁业伟讲党课,引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、政绩观、利益观,增强宗旨意识,常怀爱民之心,强化廉洁从政意识,不断提高思想觉悟。组织党员干部观看《思想溃堤后的堕落人生》等反腐倡廉警示教育片,充分发挥先进典型的示范引导和反面典型的警示教育作用,全体党员干部从中认真汲取教训,筑牢思想道德法纪防线。三是严格执行财经纪律。按照政务公开管理有关规定,做到工作人员职责公开,办事程序公开,收费标准公开,内部财务管理在干部职工进行公布。制定并及时按上级文件要求修订《市外侨办机关财务管理办法》、《机关接待管理制度》等规章制度,规范各项工作。全体机关干部通过认真学习,在工作中严格执行财务制度,各项工作有条不紊地开展。通过制度来管人管事,增强了工作规范性,减少了随意性,全面提升了工作效率。

3、精神文明建设。一是坚持把推进精神文明建设作为机关建设重要内容。切实加强理论学习,为精神文明建设提供思想保障。根据市委中心学习组2013年学习计划,制定了相应的学习计划方案,按照学习方案做到理论学习经常化,党员培训制度化,学习活动规范化。认真落实一个季度一次党小组会议,每年一次党课,一个季度一次党员大会,半年开一次民主生活会。一年来,梁业伟书记辅导学习和上党课各一次,每个周四下午定为学习时间,持之以恒。二是积极组织党员干部参加理论学习及培训班学习。办党组中心组每月组织一次学习,机关干部每月集中学习一次以上。省委党校举行的培训中,我办1名领导干部参加;市委党校秋季主体班,我办1名领导干部参加;市直机关党组织书记培训班,我办1名领导干部参加,4月份的新入职公务员廉政教育培训班,我办也有两名年轻同志参加了培训。三是开展各项活动,创造良好氛围。在元旦、“三八”妇女节、青年节、国庆节等节日期间,举办丰富多彩的文体活动,“七一”期间,组织全办党员干部举办讲党课活动。响应市创卫办的号召,在市直机关工委的组织下,开展“万人洁城”活动。

4、社会管理综合治理和信访稳定。一是组织专门机构。成立了办社会管理综合治理和信访稳定工作领导小组,健全完善有关机制从组织上、制度上为综治工作提供坚强保证,形成自上而下抓社会管理综合治理和信访稳定工作机制。层层签订社会管理综合治理目标责任书,做到有计划、有检查、有考核。二是开展平安创建工作。除了响应温泉街道办“平安家庭”评选活动外,我办还积极开展“平安单位”创建活动,将综治工作宣传教育、法制教育、涉密教育、消防安全教育,内部防范教育等与办机关党员教育、文明创建等活动结合起来。通过制作宣传栏、集中学习、法律知识宣讲等形式,将宣传教育活动贯穿始终。同时,注重干部集中教育与自我教育相结合,调动全办干部开展综治工作宣传教育的积极性、主动性、和创造性,进一步强化综治维稳意识。三是加强境外非政府组织在咸宁市活动的管理工作。积极协调对境外非政府组织在咸宁活动的调研、管理等方面的工作,尽力配合有关部门对咸宁市民间组织与境外非政府组织开展活动进行管理,协助维护了全市的安全和社会的稳定。四是加强对出国人员的出境前教育和培训。我办认真地做好出国人员的行前教育工作,强调安全注意的事宜、宣讲外事礼仪。近年来,我市从未发生过出国人员境外违法乱纪事件。五是全力协助涉外案件的调查,确保涉外安全和全市社会稳定。全力协助各国大使馆,各级人民法院、检察院的工作,及时协调联系相关工作,确保涉外安全和全市社会稳定。全力协助涉外案件的调查。去年我办协助调查了三起涉外案件,帮助承担了部分翻译工作,三起案件中现有1起已结案。六是热情接待和处理侨务来信来访。我办认真做好侨务信访工作,外办侨务科工作人员不辞辛苦,加班加点,多方联系,及时帮助侨眷侨胞及归侨子女升学、信房拆迁、退休劳保、生活困难、就业难等方面的方面的问题,由于我办工作做到了实处,赢得了大家的好感和信任。外侨交通客运安全事故为零,外侨投诉有效处置率100%。七是加强安全和防范意识,搞好内部治安建设。我办从不放松内部治安建设,做到对内“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”。首先是做到领导高度重视。我办党组高度重视内部防范治安建设工作,提高思想意识,狠抓制度落实。党组书记梁业伟在大会上提出,要特别注重加强领导班子自身的建设,要带头执行党的路线和方针政策。对单位的人、财、物等重大事项要严格执行党组集体决策制度,领导干部要起带头作用。规范了机关车辆使用制度,遵纪守法、按章行车、停车,无酒驾、醉驾情况。同时,全力开展法制教育,要求全办干部争做好公民,好市民。其次是加强安全和防范教育。我们利用党政联席会、政治学习会等及时传达上级有关文件精神,强调综合治理的重要性,并通过周四的政治学习、召开民主生活会、观看党纪教育录像片等形式加强对机关工作人员的警示教育,使他们树立正确的权力观的教育,加强党风廉政建设,增强拒腐防变意识。长期以来我办没有贪污、受贿和渎职、失职等事件的发生,也未发生一起安全事故。再次,我们加强保密工作。外事侨务部门是对外开放的前沿,保密工作更需要加强。为此我们制订了保密制度,加强了对机要文件的管理,档案由专人进行管理。定期对全办人员进行外事纪律和保密制度教育,要时时绷紧保密工作这根弦。最后是加强安全保卫工作,尤其是加强对重点部位的治安管理。节假日安排专人值班,领导带班,24小时保持通讯畅通并定期组织以各科室进行安全保卫工作的检查,确保单位平安稳定。

5、人口与计划生育。成立相应机构,由一名分管领导牵头抓,专干具体抓。认真组织干部职工学习《关于共产党员违反人口与计划生育法律法规行为的党纪处分暂行规定》,积极有序开展双千家庭送温暖帮扶活动。及时报送《市直单位计生信息月报单》等有关报表,征订计生相关资料及杂志,与流出人口签定责任书,做好已婚育龄妇女健康检查工作,做到一年两次“三查”和每年接受一次生殖保健服务,服务到位率100%。

6、普法依法治理。结合我市开展的各项法治活动,制定了《咸宁市外侨办2013年度普法依法治理工作计划》,明确了今年我办普法依法治理工作的目标任务。6月21日,召开了法制宣传教育会议。开展“一学三讲”主题教育活动,组织干部职工学习、讨论、交流,增强大家学法、用法、依法办事的自觉性,同时,充分利用墙报、宣传栏、“每周五学习日”等多种形式进行宣传发动,努力营造外侨业发展良好的“六五”普法氛围。我办领导坚持理论中心组学法制度。党组中心组在每月一次集中学习中都安排了一定的法律法规知识进行学习,提高领导班子法律素质、法治意识和依法决策能力。

7、新农村建设。一是“三万”活动卓有成效。今年 6月,我办工作组深入驻点村赤壁市赤壁镇周郎嘴村开展相关活动,深入了解村情民意,走访农户共80多户,并给他们分发了帮扶物资。值得一提的是,我办“三万”工作组被省委办公厅、省政府办公厅评为先进工作组,而今年全省外事系统中仅省外办及咸宁外侨办工作组获此殊荣。二是“1331”帮扶活动继续推进。我办成立了由党组书记梁业伟同志领导的市外侨办“1331”帮扶活动领导小组,同时成立以侨联副主席刘明炎同志为组长,一名年轻干部为组员的“1331”帮扶活动工作专班,为“1331”帮扶活动各项工作的顺利开展打下了坚实的基础。由市政府办牵头、我办及其余几个单位参与的帮扶工作开展后,崇阳县铜钟乡铜钟村的经济社会发展有了明显提升。明年我办将进一步加大帮扶力度,为铜钟村发展做出更多贡献。